Pulse Program
Programma di monitoraggio sentiment aziendale
Ascoltare, allineare, crescere. Insieme. Pulse è il programma innovativo di monitoraggio del sentiment aziendale pensato per accompagnare ogni persona di Intecs Engineering nell'arco di tutto il percorso in azienda.
Un sistema strutturato ed umano, costruito sul dialogo con interviste one to one, momenti di confronto e formazione, che parte dall’onboarding e prosegue nel tempo, con l’obiettivo di migliorare continuamente l’esperienza lavorativa e la qualità del lavoro.
Un momento di ascolto concreto
Le azioni del programma Pulse sono pianificate, senza finalità valutative, pensate per dare spazio alle persone: idee, feedback e riflessioni diventano strumenti reali di miglioramento a beneficio di tutta la community.
Gli staff dell'ufficio del Personale, della Qualità e della Comunicazione sono impegnati attivamente in modo sinergico e condiviso alla creazione di un ambiente propositivo e collaborativo.
Onboarding
I primi momenti di inserimento per comprendere aspettative, bisogni e prime impressioni.
Building
Una fase di crescita e consolidamento, con momenti di confronto periodici (come l’intervista del 1° mese e quella annuale) per allinearsi, chiarire e sviluppare.
Maintaining
Il mantenimento nel tempo di un dialogo aperto e continuo, per ascoltare, evolvere e migliorare insieme.